南投县观光业徵才昨天在埔里举行，现场一对一面试。 记者纪文礼／摄影

南投就业中心昨天头一遭在饭店泳池边办徵才！南投县16家观光休閒业共释出326个职缺，虽吸引不少民众参加，但年轻人观望者众，即使待业中也不显得急切，结果147人现场面试，仅录取

 

38人，有业者大叹找到留住人才真不容易！

劳动部中彰投分署南投就业中心针对明年劳工全面实施周休二日新制，昨天为将面临严重缺工压力的南投县观光旅宿业者，拓展队名和口号举办雇主座谈，以及首度结合企业参访与媒合的徵才活动。

 

选在友山尊爵酒店游泳池畔大厅举办的徵才，吸引许多年轻求职者，不过约8成都是非具相关经验，纯因好奇与期待而来，其中，有母亲陪著留英硕士女儿「来看看」的，可惜两人最后对相关

 

职缺都兴趣缺缺，也有曾打工游学澳洲，拥有农埸工作1年经验，却想找柜台工作。

 

昨天包括九族、天水莲、台一、云品、力丽、涵碧楼、大涞阁大饭店等，人力需求都在2位数，荣高育乐更一口气要招募近70人、九族也有近50人、涵碧楼也有20多人，人力短缺需求孔急可见

 

一斑。

应徵者对工作地点远近仍是选择关键，涵碧楼在2个小时的徵才中面试不到3人，倒是位在埔里市区的友山尊爵吸引超过20人面试。

观光最夯之鱼池、埔里、鹿谷之业界代表感叹，不少实习生毕业就离开工作岗位，人力断层折损训练成本；学校则认为业界应让学生看见愿景、而非一份血汗工作。